sâmbătă, 7 iulie 2012

consilierii primarului

pentru a pune punct unei discutii, de ce asa si nu altfel -


legea 215/2001- legea administratiei publice locale : 
"art. 66
(1) Primarii comunelor pot angaja, în limita numărului maxim de posturi aprobate, un consilier personal. Primarii oraşelor, municipiilor şi ai municipiilor reşedinţă de judeţ pot înfiinţa, în limita numărului maxim de posturi aprobate, cabinetul primarului, compartiment distinct format din:
a) maximum 3 persoane la oraşe şi municipii;
b) maximum 5 persoane la municipii reşedinţă de judeţ.
(2) Personalul prevăzut la alin. (1) este numit şi eliberat din funcţie de către primar.
(3) Personalul prevăzut la alin. (1) îşi desfăşoară activitatea în baza unui contract individual de muncă pe durată determinată, încheiat în condiţiile legii, pe durata mandatului primarului.
(4) Atribuţiile personalului prevăzut la alin. (1) se stabilesc prin dispoziţie a primarului."

ce trebuie retinut:

- primarul isi poate infiinta un asa numit cabinet al primarului; in cazul podu iloaiei pot fi angajate maxim trei persoane;
- aceste persoane beneficiaza de increderea primarului si, de-aceea, nu este necesara organizarea unui concurs pentru ocuparea acetor posturi;
- persoanele sint angajate pe perioada determinata;
-consilierul primarului, nu poate indeplini decat atributiile care i se stabilesc prin dispozitia de numire, iar acestea, trebuie sa fie specifice functiilor de demnitate publica;
-nu se pot delega atributii specifice functionarilor publici sau personalului contractual din aparatul de specialitate al primarului, si nici atributii de coordonare a aparatului de specialitate al primarului, intrucat, acestea pot fi delegate, in conditiile legii, viceprimarului, respectiv, administratorului public; (cf site avocatnet.ro); punct




14 comentarii:

  1. Nu comenteaza nimeni?

    RăspundețiȘtergere
  2. La ceilalti primari de ce nu a-i fost asa de dragut sa afisezi aceasta lege?............FARA CONCURS......,,PERSOANE DE INCREDERE ALE PRIMARULUI,,.....,nici nu se putea mai bine in tara aceasta..............

    RăspundețiȘtergere
  3. ...perfecta dreptate...mafie in orasul nostru

    RăspundețiȘtergere
  4. Voi incerca sa aduc cateva argumente impotriva angajarii unor asa zis consileri personali:
    -avand in vedere starea de fapt a primariei, angajarea de consilieri personali este total nejustificata intrucat podu iloaiei nu este o localitate care sa ridice probleme speciale de administrare si nici un buget atat de generos pentru angajarea acestor "personalitati". Aduc in completare un motiv suplimentar: a se vedea ca baciu cat a fost primar a avut 2 (doi) consilieri personali platiti din bugetul public local care nu l-au putut ajuta cu nimic. acestia nu au facut decat sa completeze lista persoanelor angajate de primar din interese strict .......personale!!!!!
    -daca istrate angajeaza consilieri personali va fi un mod de a recunoaste ca.....nu poate...
    -consilierii personali pot doar sa dea" sfaturi" primarului nu pot avea rol executiv, in consecinta problemele primariei le vor rezolva tot functionarii de cariera care.... nu este..
    -Primaria Podu Iloaiei nu are specialisti pe posturi cheie in consecinta capacitatea primarului istrate de a se simti confortabil in postul de primar este data doar de orgoliul personal; spun asta pentru ca treaba in primarie o face functionarul si nu altcineva, iar in lipsa unei echipe de oameni pregatiti primarul este legat de maini si de picioare.

    mult succes............fara consilieri personali

    RăspundețiȘtergere
  5. A angajat-o pe d-na Dorneanu ,SCOALA PROFESIONALA EXPERIENTA ZERO...

    RăspundețiȘtergere
  6. Doamna Dorneanu nu este consiliera primarului. Este angajata secretara.

    RăspundețiȘtergere
  7. Si cum ramane cu cealalta secretara personala a fostului primar?

    RăspundețiȘtergere
  8. oare, doamna secretar, are trusa de cusut nasturi(ata de diferite culori si ace de diferite marimi) si... forfecuta pentru taiat ata?

    RăspundețiȘtergere
  9. Angajarea consilierilor personali fara concurs vine in contradictie cu prevederile art.30 din Codul Muncii: Încadrarea salariaţilor la instituţiile şi autorităţile publice şi la alte unităţi bugetare se face numai prin concurs sau examen, după caz, sub exigentele respectarii prevederilor art.22 din OUG nr.34/2009 - respectarea regulei la 7 plecati/1 angajare!

    RăspundețiȘtergere

atitudinea naște altitudinea.......



nu răspund pentru comentarii!